Обучение и оценка новых сотрудников
Наши новые сотрудники работают с нами уже неделю. Чтобы помочь им быстрее интегрироваться в команду и овладеть знаниями о продукте, компания специально организовала недельное мероприятие по изучению и оценке продукта. В то же время мы объясним новым сотрудникам нашу корпоративную культуру и технологию производства.
На прошлой неделе новые коллеги получили глубокое представление о линейке продуктов компании, ее позиционировании на рынке и основной конкурентоспособности. Под руководством профессиональных инструкторов и интерактивного обучения они быстро овладеют основными функциями и навыками использования продукта. Кроме того, мы подготовили для них обширные тематические исследования и практические упражнения, чтобы каждый новый коллега мог углубить свое понимание и повысить свои способности на практике.
Процесс оценивания является важным средством проверки результатов обучения. Наш менеджер проводит оценку продукта наших новых коллег, чтобы всесторонне оценить эффективность их обучения. Это не только проверка индивидуальных способностей, но и проявление командного духа.
 |
 |